Great Place to Work® Enstitüsü ve Danone Türkiye işbirliği ile DenizBank ev sahipliğinde gerçekleşen “Kadının ”İş” Dünyası” etkinliği, iş hayatında kadın ve anne olmanın zorluklarının yanı sıra kadınların iş hayatındaki ”İç” dünyalarına ışık tutmayı hedefleyen bir zirve niteliğindeydi.
”Türkiye’nin En İyi İşverenleri” listesindeki Kadın dostu şirketlerin özel uygulamalarının yer aldığı panel bölümü, atölye çalışması ve eBay ”WIN” tiyatro grubu gösterisinin yer aldığı etkinlikte YenidenBiz Ekibi de stant kurarak, ziyaretçilerine YenidenBiz‘i ve iş hayatına geri dönüş sürecinde verdiğimiz desteği anlattı.
Great Place to Work Türkiye Genel Müdürü Eyüp Toprak‘ın konuşmasıyla başlayan zirve, Prof.Dr. Türker Baş‘ın da eşlik ettiği ve iş dünyası ile ilgili yapılan araştırmaların katılımcılar ile paylaşıldığı panel ile devam etti.
KAGİDER Kurucu Üyesi Aydan Baktır, “Kadın – Erkek Fırsat Eşitliği” konulu konuşmasında “Eğer 2050 yılına kadar toplumsal cinsiyet eşitliği sağlanabilirse, dünya ekonomisi 3 misli büyüyecek.” derken, Dr. Senay Kızılkaya, Pınar Çanakçı ve Mine Uzun‘un katılımı ile Yavuz Elkin‘in moderatörlüğünde gerçekleşen panelde şirket çalışanı kadınlara fırsat eşitliği sağlayan başarılı uygulamalar konuşuldu.
Atölye çalışmalarına da yer verilen zirvede, Boyner Grup‘tan Buse Kasapoğlu Özen konuşmasında “İşe alımdan iç iletişime kadar insan kaynakları uygulamalarının tamamında eşitliği ilk sıraya koyduk.” vurgusunda bulundu. Çalışan Annelerin 1000 Günü projesi ile çalışan annelerin sorunlarına ışık tutan ve onlar için bir başvuru kaynağı ve platformu olma misyonu ile hareket eden Danone Yetenek Kazanımı Müdürü Begüm Nalcı da panelistler arasındaydı.
